最高の会社
未来産業の競争力は人を重視する企業環境にあります。
福利厚生制度
未来産業は、社員ひとり一人が未来産業を誇りに思える職場と考え、
家庭と職場でやり甲斐のある生活を営むことができるように
実質的な支援を惜しみません。
| 区分 | 内容 |
|---|---|
| 雇用保険 | 失業給付金支給、雇用安定事業及び職業能力開発事業の実施 |
| 労働者災害補償保険 | 業務上発生した労働者の負傷、疾病、死亡などの災害補償 |
| 厚生年金保険 | 高齢または事故などにより所得を得る活動が中断した場合、 本人または遺族に支給 |
| 健康保険 | 在職中の社員及びその家族の医療費の一部を負担 |
| 勤務形態 | 週5日勤務制(昼間) 実施 |
| 保養所（コンドミニアム）の運営 | 全国のコンドミニアム利用(普光、星宇、茂朱など) |
| 食事提供 | 朝食、昼食、夕食の提供 |
| 記念プレゼント | 創立記念日 / 勤労者の日 / お正月・お盆などにプレゼント支給 |
| 健康診断実施 | 一般検診、総合健診を実施 |
| 同好会の運営 | 同好会ごとに活動費を補助 |
| 慶弔時の補助 | 社員の慶弔関連費用を補助 |
| 苦情処理制度 | 労使協議会の運営 |
| 公的褒賞制度 | 未来人賞 /功労賞など会社の発展に寄与した者に対する褒賞 |
| 永続勤務表彰制度 | 永続勤務者に対する会社のロイヤリティを提供 |
| 特許出願報奨制度 | 研究開発に対する創作意欲を高め産業情報を合理的に運営 |
| 語学研修費用の補助 | 外国語教室の受講時の費用を補助 |
| 健康休暇制 | 1年に週単位で健康休暇制を実施 |